Foro de USTEA Asp-Laborales

Buenos días aquí os dejo este enlace de la realidad del personal laboral.
un saludo.

http://empaladospublicos.blogspot.com.e ... ndera.html

Totalmente d acuerdo, en cuanto a la retroalimentacion administracion-sindicatos. ESE es el montruo q destruye a la class obrera publica (laborales). Esas relaciones endogamicas, have
hacen q nos tengan Como moneda d cambio Para conseguir por ambas partes medallas brillantes q ambas partes utilizan en las campañas electorales. D Los laborales lo unico q se celebra sindicalmente son Las horas obtenidas en las elecciones, xq precisamente esa la moneda d cambio q utilizan ambas partes para sis propios intereses y esto es la relacion Admon-sindicatos y en el interno d Los sindicatos. Con todo esto, donde estamos Los laborales???

De acuerdo en los sistemas tan anacronicos que se emplean en el mundo de los laborales como fruto de unos convenios que han sido la repetición de unos tras otros, es decir una continuidad con pocas innovaciones y que no reflejan los cambios habidos en el mundo de los laborales y su forma de pensar.
No hay actualización, salvo en las categorías profesionales y todavía seguimos viendo a los funcionarios como unos "privilegiados.
Quizás más que en ver a los funcionarios una subcategoria "privilegiada" frente a laborales (para los ciudadanos todos los trabajadores de la administración son funcionarios) es incorporar en nuestro convenio algunos de sus mal llamados privilegios tales son: la comisión de servicios y la adscripción provisional. Además de revisar un obsoleto sistema de traslados basado en una administración en crecimiento y donde todo depende de vacantes pro jubilación y nuevas plazas algo que en este tiempo no se corresponde con ala realidad. Las jubilaciones o no se cubren o parte de ellas se hacen por salud laboral.
La administración lejos de crecer esta decreciendo y en algunas categorías no se han creado plazas nuevas y son categorías en "vía muerta" donde no podremos trasladarnos en años.
el sistema de traslados debe ser revisado en el VII convenio colectivo

Discrepo en parte del artículo, y discrepo especialmente en aquello del latrocinio que según el articulo dice que los sindicatos "permitieron que se nos sustrajera". No lo creo.
En los sindicatos mandan los trabajadores afiliados, el problema es que no participan en los debates, en la toma de decisiones ni en la propia organización sindical,
por eso a veces, pasan cosas como estas que describe el artículo de forma muy acertada y con ejemplos sangrantes. En el origen de los problemas está la falta de compromiso de los propios afiliados, y ya no digo nada de los que critican duramente a los sindicatos, pero no son ni siquiera afiliados, en otros países no se les tiene en cuenta para las mejoras que se hayan alcanzado por la negociación colectiva.

Los trabajadores debe participar en el sindicato, y en la empresa, sin esperar a que te lo den todo hecho. Deben denunciar cualquier indicio de corruptela desde el principio, en el sindicato, o en la empresa, así los dirigentes o los gestores no durarían ni un día. Y como decía antes, quienes no se comprometen o afilian, que muchas veces no hace falta ni estar afiliado (aunque sería lo adecuado para poder hablar con propiedad y derecho), sino participar, pues creo que -honestamente- no deberían tener derecho a los pocos o muchos beneficios o ventajas laborales que los sindicatos les han proporcionado en los últimos años, aunque ahora estemos en horas bajas en cuanto a ventajas.

Lo d participar en el sindicato esta muy bien, siempre q estos t lo permitan, pque tal como funcionan hoy día d espaldas al afliado, éste no se entereza de la misa ni la mitad. La acción sindical s hace d espaldas al afiliado, excepto para reuniones en las q interese rellenar un acta. El sindicaliismo actual se realiza d espaldas al afiliado, desgraciadamente, principalmente tiene. como objetivo el interés d la organización no la dl trabajador, si ambbas coinciden es q ha habido. suerte
En cuanto a q la acción sindical ha d hacerse solo para los afiliados eso es donde los sindicatos no están subvencionados y solo viven d las cuotas d sus afiliados, q no es el caso d España. Aunque sonn muy necesarios, pro esa es la realidad dl sindicalismo actual.

Muy de acuerdo contigo, Mariana. Los rasgos que destacas son básicamente los problemas desde hace tiempo del sindicalismo, a mi juicio.
Os copio un artículo que trata precisamente de esto. Saludos

http://empaladospublicos.blogspot.com.e ... tural.html