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Futura Ley de la Función Pública de Andalucía

NotaPublicado: 27 Nov 2020 00:32
por MARX
He leído que se está redactando una ley de la función publica de Andalucía, y me gustaría si alguien saber qué propuestas hay con respecto a los laborales, que siempre hemos sido los olvidados de la junta sobre todo en el tema de la "carrera profesional", donde una y otra vez y sobre todo en las ridículas promociones a las que estamos acostumbrados. Gracias.

Re: Futura Ley de la Función Pública de Andalucía

NotaPublicado: 27 Nov 2020 11:47
por FLO
MARX escribió:He leído que se está redactando una ley de la función publica de Andalucía, y me gustaría si alguien saber qué propuestas hay con respecto a los laborales, que siempre hemos sido los olvidados de la junta sobre todo en el tema de la "carrera profesional", donde una y otra vez y sobre todo en las ridículas promociones a las que estamos acostumbrados. Gracias.


Pues los antecedentes no son muy halagüeños. Ya en el Acuerdo Marco de Mesa General los sindicatos CSIF-CCOO-UGT en septiembre de 2018 firmaron excluir al personal laboral de la "Carrera Profesional" http://asp-laborales.ustea.org/node/3215

Ya en junio de ese mismo año USTEA reivindicaba tanto actualizar la ley de función pública, como que se tuviera en cuenta la implantación de la carrera profesional para todo empleado público incluido el personal laboral, evidentemente, basándonos en modelos de otras autonomías que así lo tienen regulado. http://asp-laborales.ustea.org/node/3164 http://asp-laborales.ustea.org/node/3185

Esta ley se está "mascando" entre los sindicatos de la mesa general y me temo que vamos a tener que pelear todo el personal laboral que no se nos discrimine. Yo espero que rectifiquen lo ya acordado en el pasado, y que en cuanto a la carrera profesional el personal laboral esté en igualdad de trato que el funcionario y estatutario.
Habrá que estar muy alerta!!!

Saludos.

Re: Futura Ley de la Función Pública de Andalucía

NotaPublicado: 01 Dic 2020 11:22
por coco
Pues eso es lo que decía yo en mensajes anteriores. Que el personal laboral está siempre en desigualdad e inferioridad con respecto a los funcionarios.
Aunque somos empleados públicos nuestros derechos, aún siendo las mismas categorías y el mismo trabajo desempeñado, están en desigualdad e INFERIORIDAD.
Nadie nos defiende??