A las categorías afectadas por el cambio de titulación
Publicado: 03 Mar 2011 19:14Como conoceréis en el BOJA de 08-06-05 se publicó el Acuerdo de la Comisión de Convenio por el que a determinadas categorías laborales se les cambiaban los requisitos de titulación exigidos hasta ese momento.
Desde USTEA interpusinmos conflicto colec tivo contra ese acuerdo por considerar que era responsablidad del empresario formar a los trasbajadores que venían ocupando una plaza en una de las categorías a las que se les habían modificado los requisitos y no estaban en posesión de los nuevos requisitos exigidos.
El TSJA nos dió la razón e nuestra demanda que fue recurrida por la Junta de Andalucia ante el Tribunal Supremo que volvió a darnos la razón adquiriendo por tanto esa sentencia firmeza. Pero las sentencias por conflicto colectivos son declarativas y no son susceptibles de solicitar la ejecución sino ante demandas individuales de los afectados que hagan valer lo dictado por los jueces.
A día de hoy la Junta de Andalucía no ha contemplado, como dice la sentencia, la organización de cursos para habilitar al personal afectado por el cambio de titulación acordados para determinadas categorías (BOJA 08-06-05). Es decir NO TIENEN NINGUNA INTENCIÓN DE DAR CUMPLIMIENTO A ESA SENTENCIA y cuentan además para ello con la complicidad de los sindicatos del convenio (CCOO, UGT, Y CSIF) que también fueron condenados como firmantes del Acuerdo de la Comisión Permanente del VI Convenio Colectivo del personal laboral de la Administración de la Junta de Andalucía (Cód. 7100082), de fecha 5 de abril de 2005 (BOJA 08-06-05) y guardan un silencio complice sobre este asunto, por lo que los posibles afectados que no posean los requisitos exigidos y ocupen un puesto en una de las categorías profesionales a las que se les han modificado esos requisitos, podrían tener problemas en futuras OEPs. Por ello se hace necesario presentar demandas individuales para exigir lo recogido en la sentencia.
Para aquellos que pudieran estar afectados por este problema podéis ponerse en contacto con USTEA de Almería :
950852701-647204473
asp-laborales-almeria@ustea.net.
Categorías afectadas en el archivo adjunto.
Desde USTEA interpusinmos conflicto colec tivo contra ese acuerdo por considerar que era responsablidad del empresario formar a los trasbajadores que venían ocupando una plaza en una de las categorías a las que se les habían modificado los requisitos y no estaban en posesión de los nuevos requisitos exigidos.
El TSJA nos dió la razón e nuestra demanda que fue recurrida por la Junta de Andalucia ante el Tribunal Supremo que volvió a darnos la razón adquiriendo por tanto esa sentencia firmeza. Pero las sentencias por conflicto colectivos son declarativas y no son susceptibles de solicitar la ejecución sino ante demandas individuales de los afectados que hagan valer lo dictado por los jueces.
A día de hoy la Junta de Andalucía no ha contemplado, como dice la sentencia, la organización de cursos para habilitar al personal afectado por el cambio de titulación acordados para determinadas categorías (BOJA 08-06-05). Es decir NO TIENEN NINGUNA INTENCIÓN DE DAR CUMPLIMIENTO A ESA SENTENCIA y cuentan además para ello con la complicidad de los sindicatos del convenio (CCOO, UGT, Y CSIF) que también fueron condenados como firmantes del Acuerdo de la Comisión Permanente del VI Convenio Colectivo del personal laboral de la Administración de la Junta de Andalucía (Cód. 7100082), de fecha 5 de abril de 2005 (BOJA 08-06-05) y guardan un silencio complice sobre este asunto, por lo que los posibles afectados que no posean los requisitos exigidos y ocupen un puesto en una de las categorías profesionales a las que se les han modificado esos requisitos, podrían tener problemas en futuras OEPs. Por ello se hace necesario presentar demandas individuales para exigir lo recogido en la sentencia.
Para aquellos que pudieran estar afectados por este problema podéis ponerse en contacto con USTEA de Almería :
950852701-647204473
asp-laborales-almeria@ustea.net.
Categorías afectadas en el archivo adjunto.