Según viene estipulado en el convenio colectivo, la reducción de jornada se debe pedir 15 días antes de que comienze, con los requisitos exigidos para cada caso; pero, ¿el horario lo elige la empresa o el trabajador? Es decir, que si debe de ser al principio o al final de la jornada, o puede ser también entre medio de la jornada (en caso de que fuera reducción del 50%, si puede ser de 10 a 14, de 9,30 a 13,30, ...).
Gracias.