Asamblea monitores escolares Sevilla 16-01

[Rafa Rivero]

El jueves 16 de enero, a las 18 horas, CGT CSIF y USTEA-laborales, tienen previsto convocar en Sevilla una asamblea para monitores escolares y candidatos a ocupar una plaza en esta categoría, para informar de lo que está ocurriendo, de las propuesta que está realizando la Consejería de Educación respecto a su categoría y tomar decisiones sobre actuaciones a seguir, contando con el colectivo afectado. Para ello en los próximos días enviaremos a los centros la convocatoria de esta asamblea. La hora sería a las 18 horas y el lugar aun está por decidir entre el salón de actos de la delegación (ya se ha solicitado) y si no tenemos garantías, la alternativa sería el Instituto Isbilya, junto a la estación de Sta Justa. De la participación de los monitores es de donde deben salir las propuestas para enfrentarnos a las modificaciones de la categoría, por lo que es importante la asistencia. En Sevilla hay mas de 200 monitores escolares y solo en la bolsa de sustituciones hay también mas de 200. Para preparar nuevas acciones hay que saber si se cuenta con los afectados.

Esperamos que en las demás provincias se convoquen también asambleas informativas, para que los monitores sepan lo que está ocurriendo con su categoría y los perjuicios que pueden sufrir con las propuestas de modificación.

[Lunera]

Por favor, cuando se sepa algo de las distintas provincias háznoslo saber, gracias por todo.

[Rafa Rivero]

Correo enviado por el responsable de la Secretaría de Educación de USTEA-laborales a las secciones sindicales de Educación de las 8 provincias:

Sirva el presente correo para recordar, a las Secciones Sindicales de Educación, el compromiso adquirido por el Sector en relación a la problemática de los Monitor@s Escolares.

Ustea-Laborales no acepta que como consecuencia de las irregularidades laborales cometidas por ETT's, ISE y Consejería de Educación se permita, mediante un procedimiento hecho a medida para unos, la Administración se salte "a la torera" el sometimiento a los principios legales para el acceso a la función pública.

L@s candidat@s seleccionados deben cumplir los requisitos de titulación exigidos en el VI convenio colectivo. Deben ser valorados según el baremo establecido por Función Pública para las contrataciones temporales a través del SAE. La modificación pretendida por la Consejería de Educación es discriminatoria y supone un agravio comparativo para aquellos trabajadores de la Junta que en su día ocuparon un puesto de personal laboral temporal y se les ha excluido de posteriores contrataciones por no cumplir con los nuevos requisitos.

Después de la concentración llevada a cabo el pasado 26 de diciembre, en la que se exigía a la Consejería que pusiese en marcha el plan de choque para la cobertura urgente de los puestos de Monitor/a Escolar en los Centros, es el momento de plantear, ante los Comités de Empresa, que se cumpla con la legalidad y normativa vigente. Nuestro compromiso de defensa de los derechos del personal laboral de la Junta de Andalucía, al que representamos, nos lo demanda. Cualquier ataque que suponga discriminar al colectivo de Monitor@s Escolares de otras categorías del Grupo (redefinir categoría, "zonificar" los puestos de trabajo...), debe contar con nuestro enérgico NO.

Los Monitores Escolares que trabajan actualmente en la categoría no pueden ser los que acaben pagando las consecuencias de todo este despropósito: modificándoles la categoría, las funciones, establecer su trabajo por zonas y no por centros y con el riesgo de que si se elimina-cambia la titulación pudieran en el futuro bajar de categoría. Los que se han presentado a las Ofertas Públicas de Empleo, en la categoría Monitor Escolar y reúnen todos los requisitos, abonaron sus tasas correspondientes, forman parte de las bolsas de la categoría y están esperando que algún día los llamen para poder trabajar, no pueden ser los que acaben pagando y no considerarlos candidatos válidos. Los que llevan años en las bolsas de sustituciones esperando que de vez en cuando los llamen para cubrir una baja, no pueden ser los que acaben pagando y dejarlos fuera de la oferta. Los ciudadanos que se han formado y cumplen con los requisitos exigidos y son demandantes de empleo tienen derecho a ser considerado como posibles candidatos a una oferta de empleo público que se comprometieron a realizar a través del SAE.

Debe ser considerada, por parte de las Secciones Sindicales de Educación, la posibilidad de realizar Asambleas para informar y debatir con l@s Monitor@s, tanto, la situación actual como posibles movilizaciones futuras.

En documentos adjuntos, envío:
Escrito para ser considerado por Secciones Sindicales y Miembros de Comité.
Carta dirigida a Dª Gral. RRHH de Educación, registrada el pasado 26 de diciembre en Consejería.


Saludos.
Paco.

[MARIANA]

Pienso que el día 16 es un poco tarde para la Asamblea, quizás debería ser el 14, porque el 15 es la próxima reunión de CLASIFICACIÓN PROFESIONAL, y ese día La Consejería y sindicatos afín, van a llegar con todo hecho, van a cambiar todo lo que puedan y lo que no puedan, de hecho en la página de los SOS, los de Almería dicen que ya vislumbran la solución. ¡¡¡¡¡

[Rafa Rivero]

Mariana la fecha la han puesto los tres sindicatos que la convocan a nivel provincial. Lo que dices puede ser, pero el 14 no sabríamos con seguridad qué ocurre en la reunión del 15 aunque todos sospechamos que alguna "sorpresa" nos preparan. Tampoco cabe ya cambiarla, pues se ha solicitado la sala de reuniones de la Delegación y han quedado el lunes en confirmarla y para enviar a los centros la información. El 16 se informará de lo que haya ocurrido y si hay que adoptar decisiones y convocar alguna otra acción se haría sobre hechos. También sabes que desde USTEA convocamos el 26-12 una concentración en la Consejería y creemos que es importante sumar por lo que debemos ponernos de acuerdo con otros que estén por el rechazo a las pretensiones de la Consejería.

[triniá]

Ustea sigue caminando de la mano de su sindicato amigo CSIF

[Rafa Rivero]

Parece que se te olvida que también es nuestro sindicato amigo CGT, pues también convoca con nosotros la asamblea. Nuestro sindicato amigo en este caso son aquellos con los que coincidimos en el rechazo a la modificación de los requisitos y funciones de la categoría monitor escolar, por el cumplimiento del convenio y por la convocatoria del Plan de Choque, que para eso es la asamblea.

[JOSE COLROD]

triniá

"Ustea sigue caminando de la mano de su sindicato amigo CSIF"

Total que el problema del colectivo de Monitores/as Escolares y posiblemente en un futuro no muy lejano de otras categorias es ¿con quien se estan acordando las movilizaciones?
Yo creo que tendria que hacérselo mirar.

[leopoldo2]

eso de los de almeria es lo que ellos comentan con lo que a dicho la consejera de almeria pero de hay a ser cierto no creo por que la ley no lo permite

[Lunera]

Se sabe algo del lugar donde se realizará? gracias.