Hola:
http://asp-laborales.ustea.org/node/2653
En la solicitud de convocatoria de la Mesa negociadora del VII Convenio Colectivo del personal laboral de la Junta de Andalucía aparece el siguiente punto:
1. Bolsa abierta y permanente. Desvinculada del concurso de acceso. Con listas de sustituciones, vacantes y promoción temporal. Con gestión informatizada. Las actuales bolsas de vacantes y sustituciones permanecerán en vigor hasta la instauración definitiva del nuevo sistema de bolsas, en el cual se integrarán.
Me gustaría saber que criterios se van a tener en cuenta para elaborar esa bolsa, es decir, cómo se va a baremar para su realización, cómo se van a integrar la acutal bolsa de vacante y sustituciones y cuál tendrá prioridad.
Si se desvincula totalmente del concurso de acceso, ¿se va a baremar sólo la antigüedad en la categoría profesional?
Agradecería cualquier información sobre este nuevo sistema de bolsas, aunque entiendo que eso va a mesa de negociación, quisiera saber cuál es la propuesta que van a presentar los sindicatos. Gracias